環境調査課 20代男性より (3月11日発表分)

評価方法が変わり、残業時間の削減に関する項目がありましたが、
以前私が勤めていた会社で、残業時間について面白い制度がありましたのでご紹介します。
その会社では、残業時間をゼロにすることを謳っていました。
もちろん、繁忙期になると残業はしていましたが、閑散期に入ると残業した分を早上がりにしたり、
休みにしたりと、年間トータルで残業時間をゼロにしていました。
実際にこの制度によって、社員の残業時間はゼロになっていました。
会社ごとにシステムは違うので、当社でこの制度の採用は難しいと思いますが、参考までにご紹介しました。